Functie
Functieomschrijving
Je bent technisch eindverantwoordelijk binnen de taskforce en draagt zorg voor het analyseren en oplossen van complexe migratievraagstukken op het Azure Data Platform. Je beoordeelt data lineage, datakwaliteit en migratie-impact en stelt oplossingsrichtingen op voor complexe dossiers (zoals XML-verwerking, datamodellering en rapportagemigraties). Je coacht medior- en junior-engineers, vertaalt architectuurkaders naar herbruikbare patronen in afstemming met architectuur- en deliveryteams, bewaakt technische kwaliteit, performance en maintainability, en ondersteunt besluitvorming met impactanalyses en technisch advies.
Vereisten
Taal: Je spreekt perfect Nederlands.
Azure Data Platform: ervaring met o.a. Synapse, Databricks, Data Factory
Power BI: datamodellen en rapportage
SQL en architectuur: sterke SQL-kennis en Azure Solution Architectuur
Data warehousing: dimensioneel modelleren (ster/sneeuwvlok)
ETL/ELT: principes en performance tuning
Azure DevOps: Pipelines, Repos (Git), Boards en CI/CD
XML-verwerking en data lineage tooling
Security-by-design en data governance (bijv. Unity Catalog, AVG)
Pré: Python, Scala, dbt en Microsoft Fabric
Ervaring
Minimaal 8 jaar ervaring in Data & Analytics
Minimaal 3 jaar ervaring in een technische leadrol
Ruime ervaring met het bouwen en moderniseren van dataplatformen op Azure
Eisen
- Alleen Nederlandstalige CV’s aanbieden en kandidaten moeten perfect Nederlands kunnen spreken
- Must-have Azure Data Platform (o.a. Synapse, Databricks, Data Factory)
- Power BI: datamodellen en rapportage
- Sterke SQL-kennis en Azure Solution Architectuur
- Data warehousing en dimensioneel modelleren (ster/sneeuwvlok)
- ETL/ELT-principes en performance tuning
- Azure DevOps: Pipelines, Repos (Git), Boards en CI/CDPré Python, Scala, dbt en Microsoft Fabric
- XML-verwerking en data lineage tooling
- Security-by-design en data governance (bijv. Unity Catalog, AVG)
- Minimaal 8 jaar ervaring in Data & Analytics (8 jaar)
- Minimaal 3 jaar ervaring in een technische leadrol (3 jaar)
- Ruime ervaring met het bouwen en moderniseren van dataplatformen op Azure
- Ervaring met overheids- en/of data-intensieve organisaties is een sterke pré
- Ervaring met migratie- moderniserings- en transformatietrajecten in complexe ketens geniet de voorkeur
Gunningscriteria
- Ervaring met overheids- en/of data-intensieve organisaties is een sterke pré
- Ervaring met migratie-, moderniserings- en transformatietrajecten in complexe ketens heeft de voorkeur
- Minimaal 8 jaar ervaring in Data & Analytics
- Minimaal 3 jaar ervaring in een technische leadrol
- Ruime ervaring met het bouwen en moderniseren van dataplatformen op Azure
- Ervaring met overheids- en/of data-intensieve organisaties is een sterke pré
- Ervaring met migratie-, moderniserings- en transformatietrajecten is een sterke voorkeur
- Competenties
- Technisch leiderschap
- Analytisch sterk
- Besluitvaardig
- Stakeholdermanagement
- Coaching
- Resultaatgericht
Extra informatie
Competenties
Technisch leiderschap
Analytisch sterk
Besluitvaardig
Stakeholdermanagement
Coaching
Resultaatgericht
Je sollicitatie dient uiterlijk 14 oktober 2026 om 19:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
